Texte
Zuschlag, S. (2018). Personalorientierte Organisationsberatung.
Manual zur Reflexion und Sicherung der grundsätzlichen Zielsetzung in der Personalberatung.
Zuschlag, S. (2015). Soziale Sicherheit aus beschäftigungspolitischer Sicht. In: Wirtschaftsinformatik & Management 2 / 2015. Spektrum / Beschäftigungspolitik. Gabler Verlag.
Überlegungen zu den Themen Demografischer Wandel, Fachkräftemangel und beschäftigungspolitische Lösungsstrategien.
Abschlussarbeit zur Erlangung des Doktorgrades der Philosophie an der Ludwig - Maximilians - Universität München, betreut von Prof. Dr. Thomas Eckert und Prof. Dr. Rudolf Tippelt.
Zuschlag, S. (2012). "Bürgerarbeit". Motivation in der Tradition des "workfare"? Hausarbeit. Ludwig - Maximilians - Universität München.
Hausarbeit im Fach Social Choice - Theorie in der Philosophie an der Ludwig - Maximilians - Universität München, betreut von PD Dr. Martin Rechenauer.
Zuschlag, S. (2007). Erziehungsstil und Leistungsmotiv. Diplomarbeit. Universität Salzburg.
Diplomarbeit zur Erlangung des Magistergrades an der Kultur- und Gesellschaftswissenschaftlichen Fakultät der Universität Salzburg im Fachbereich Erziehungswissenschaften, betreut von Prof. Dr. Hans-Jörg Herber.